1세션
10:00~11:00
(60분)

■ 인사, 총무 분야 서식 실무 Ⅰ

1. 소규모 회사라도 생활 및 업무의 기본적인 적용규칙을 만들어 회사체계를 만들자 (취업관리규칙)
2. 회사 문서관리의 통일성을 기하여 회사서류가 오(남)용되는 것을 방지하자 (문서관리규정)
3. 연봉제 계약형식의 근로자 채용에 따른 근로계약서의 기본양식 (근로계약서)
4. 회사 특성에 맞는 면접기준표를 작성하여 직원채용의 전문성과 공정성을 기하자 (면접평가표)
5. 근로자에 대한 체계적인 인사관리를 위한 인사기록카드 작성기초 (인사카드)
6. 인사고과 기준을 명확하게 설정하여 회사의 상벌체계에 대한 객관성을 기하자 (인사고과표)
7. 회사 규칙 위반 시 그에 대한 근거를 확보하여 인사고과와 관련된 잡음을 없애자 (시말서, 복무규정)
8. 근로자의 퇴사 신청 시 사직서 작성과 관련한 회사의 고려 사항은 (사직서, 업무인수인계서)
9. 구성원의 업무능력 향상을 통하여 회사의 경쟁력을 높이자 (교육신청서)
10. 업무추진의 허락을 받기 위한 각종 품의서의 작성요령은 (품의서)
11. 근태관리와 관련된 각종 신청서의 작성 요령 (조퇴신청서 등)

11:00~11:10
(10분)

Break Time

2세션
11:10~12:00
(50분)

■ 인사, 총무 분야 서식 실무 Ⅱ

1. 업무 보고서의 작성 요령은 (보고서)
2. 타 부서 또는 동료에 대한 공식적인 업무협조 요청으로 업무의 회피를 방지하자 (협조전)
3. 대외적으로 발송하는 공문의 주요 기재요령은 (대외공문)
4. 출장업무와 관련된 검토 사항은 (출장신청서, 출장보고서)
5. 타사 제공을 위한 회사 제품의 견적서 작성 요령은 (견적서)
6. 회사 사용 물품의 구매를 위한 기본적인 검토사항은 (구매신청서)
7. 업무의 적절한 수행여부를 확인하기 위한 업무일지의 작성요령은 (업무일지)
8. 업무회의의 효율적인 진행 및 회의 내용의 적절한 이행을 확인하기 위한 요령은(주간 회의록(업무일지))
9. 특근을 시킬 필요가 있을 때 특근의 개념 및 신청서 작성방법 (특근신청서)
10. 수습기간 중의 사원이 업무에 부적격할 경우 검토사항은 (수습사원 평가표)
11. 주식회사에 비치해 두어야 할 주주명부의 작성요령은 (주주명부)
12. 일용직 근로자를 고용할 경우의 약식의 근로계약서 작성 요령은 (근로계약서)

12:00~13:00
(60분)

Lunch Time

3세션
13:00~13:50
(50분)

■ 인사, 총무 분야 서식 실무 Ⅲ

1. 회사의 소액채무와 관련된 소송에 있어서 필요한 위임장 양식은 (위임장)
2. 회사가 보유하고 있는 약속어음을 분실하였다면 적절한 처리는 (공시최고신청서)
3. 근로자가 회사의 공금을 횡령한 경우 회사가 일차적으로 구비할 서류는 (진술서, 공금내역서)
4. 회사 거래처에 채권을 가지고 있으면서 동시에 채무도 부담하는 경우의 활용 서류는 (상계계약서)
5. 소송을 제기하고자 하는데 거래처가 잠적한 경우 소송상 처리 방법은 (공시송달신청서)
6. 근로자를 지방으로 전보발령하고자 할 때 회사가 주의할 사항은 (전보명령서)
7. 회사에서 재직 중인 근로자에 대한 재직증명서 양식 (재직증명서)
8. 퇴사자가 회사에 대해 경력증명서 발급을 요청할 때 의무사항인지 (경력증명서)
9. 거래처와의 거래에 사용하기 위한 사용인감계의 작성요령은 (사용인감계)
10. 부득이하게 근로자를 해고할 경우 해고수당 지급과 관련된 점검사항 (해고수당수령확인서)
11. 회사의 주주총회 소집을 통지하기 위한 요령은 (주주총회 통지서)
12. 회사에서 사용할 건물을 임대차 할 때 사용되는 기본임대차 계약서 (임대차계약서)

13:50~14:00
(10분)

Break Time

4세션
14:00~14:50
(50분)

■ 경리, 회계 분야 서식 실무 Ⅰ

1. 현금출납장을 매일 기장하여 잔액을 유지하면 50%의 세무서로부터 신용을 받는다.
2. 때로는 지출결의서도 증빙으로 인정이 된다.
3. 매입과 매출 현황을 한눈에 확인하는 매입매출장
4. 손쉬운 거래처 관리를 위한 거래처관리대장
5. 우리 회사 실정에 맞는 급여 대장 만들기(4대 보험 등 각종 공제포함)
6. 퇴사자의 퇴직금 지급을 위한 퇴직금 산출 내역서
7. 매출 흐름을 한눈에 볼 수 있는 제품 매출 분석 보고서
8. 일용근로자의 잡급대장과 일용직 급여 지급조서 작성
9. 50만 원 이상의 접대비 지출 시는 이 서식을 작성해야 한다.
10. 회식비의 경우에도 회식사유 회식참가자 등을 기재한 회식품의서 작성해야 한다.
11. 접대비 한도액을 초과하지 않기 위한 접대비 관리대장

14:50~15:00
(10분)

Break Time

5세션
15:00~15:50
(50분)

■ 경리, 회계 분야 서식 실무 Ⅱ

1. 세금계산서는 반드시 기재해야 가산세 등 불이익이 없는 필수적 사항이 있다.
2. 말썽 없는 임원의 퇴직금을 지급하기 위한 퇴직금 규정
3. 완벽한 부가가치세 신고를 위한 세금계산서 수수현황 표
4. 추정 재무제표는 어떻게 만들어지나, 공식이 있다면?
5. 얼마나 이익이 남을까? 월별 손익현황 보고서 작성하기
6. 말썽 없는 임원 퇴직금 지급규정은 어떻게 만들어야 하나?
7. 직원들의 경조금 지급규정은 어떻게 만들어야 하나?
8. 자가운전보조금 지급규정은 어떻게 만들어야 하나?
9. 국내와 국외출장비 관리규정은 어떻게 만들어야 하나?
10. 거래처에서 결제를 정확하게 이행하지 않아 대금지불각서를 받았다면?
11. 거래처에서 급하게 돈을 빌리려는데, 차용증 작성 시 주의사항은?

15:50~16:00
(10분)

Break Time

6세션
16:00~16:50
(50분)

■ 경리, 회계 분야 서식 실무 Ⅲ

1. 거래처와 금전거래계약을 체결할 때는 누구와 어떻게 해야 하나요?
2. 거래처와 납품계약을 하는데 해당 거래처에서 사용인감계 제출을 요구한다면 ?
3. 거래처와의 계약 시 인감증명을 요구하는 이유는?
4. 거래처로부터 거래사실을 확인받기 위한 거래사실 확인원은 어떻게 작성 하나요?
5. 계약상의 하자가 발생하여 내용증명을 보내야 한다면?
6. 부가가치세 신고 후 세무서로부터 소명자료 제출안내문을 받았다면?
7. 부가가치세 수정신고 및 경정청구를 하기위한 서식 작성방법은?
8. 부가가치세를 제때에 납부할 수 없는 경우라면 이 서식을 작성하자.
9. 세무대책을 고려한 대표자 등 특수 관계자들에게 자금을 대여 시 준비해야 하는 서식은?
10. 연봉제 전환에 따른 퇴직금 중간 정산과 관련한 각종 규정을 숙지해야 한다.
11. 근로기준법에 위반되지 않는 연봉제 도입을 위한 연봉계약서 작성은?